【厉兵秣马再奋进踔厉奋发踏新程】——公司开展2023-2024年度业务培训工作（六）

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发布时间：2024-03-22
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强基固本，创新赋能。2024年是实施十四五规划的关键之年，是公司全面转型升级的攻坚之年，为进一步提高公司管理人员和员工能力水平和业务素质，促进各项目部之间、机关与项目部之间的深度交流，着力打造“学习型”、“技术型”企业，确保公司高质量可持续发展。公司组织召开2023—2024年度业务培训工作，内容涉及工程管理、党建工作、安全质量、技术推广、法务工作、人力资源管理、财务管理等各个方面，进一步夯实职工业务基础，筑牢企业发展基石。

为切实加强公司财务管理水平，规范财务核算流程，3月18日、19日，财务部开展了2024年度财务专项培训工作。本次培训采取线上线下相结合的方式进行，全体财务人员共计56人参加了此次培训。

培训开始前，公司总会计师马绥新对本次培训提出具体要求，指出当前公司财务管理工作仍存在诸多不足，希望通过本次培训提高财务人员专业知识，了觖国家最新财税政策，紧跟公司战略发展步伐，夯实公司财务管理工作质效。

讲师马骏鹏主要针对新报表模板进行讲解与分析，通过培训使财务人员能够有效运用财务指标和数据，提升数据分析能力；通过讲解Excel中公式的运用，进一步提高财务人员工作效率，增强财务意识，降低财务报表风险，提升应对各项问题的防范能力和水平。

讲师王博文主要针对增值税管理做全面讲述，进一步宣贯发票管理的重要性以及发票审核的要点；同时，对发票信息采集、收票、开票申请、发票认证等业务流程一一进行实操演示，确保税务云顺利推进。重新梳理税务相关的账务处理工作，着重加强对基础工作的要求。

讲师杨萌对高新技术企业研发支出、收入等账务处理和各小税种的申报缴纳工作进行了详细解析并宣讲最新出台的国家税务优惠政策，加强了项目部财务人员对各小税种工作的理解，帮助大家更好的处理实际工作出现的问题。

讲师张荟苹主要讲解了各类财务单据的提交及项目费用报销应注意的事项，并对鹤伊A4工区2023年税务检查涉及的相关共性问题做出分析，强调了财务基础工作的重要性。

最后，财务部部长袁双桂对本次培训进行总结并对后续财务工作提出两点要求：一是财务人员必须立足本职工作，严格按照公司下发的管理制度开展工作，要把财务基础工作落实到位。二是做好财务人员相关证书考取规划，证书的考取是提升个人能力水平的有效途径，希望大家做到以学增智，以学促干、充电蓄能，切实推进公司财务管理提档升级。

此次培训，依据国家最新出台的相关政策法规，宣贯了公司财务工作方面新的管理要求及管理理念，对未来公司的财务管理工作提出了更高要求，使财务人员明确了本年财务工作的重点和方向，提高了公司财务人员基础业务能力和实操工作能力，为新一年全面提升公司财务管理工作水平，实现经济效益再提升，助力公司高质量发展打下了坚实基础。

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