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为进一步贯彻落实股份公司2019年度优秀导师、优秀新员工评选工作,深入开展新员工导师培养工作,增强导师的使命感和责任感,展现新员工精神风貌,激发新员工工作热情,调动员工的积极性,公司于6月23日至7月3日组织开展了2019年度优秀导师、优秀新员工评选活动。
经项目部推荐、员工自荐、同事互荐的评选方式,产生18名优秀导师候选人、21名优秀新员工候选人。公司评选委员会结合推荐名次、工作态度、工作业绩、岗位系列等综合评议,最终共有8名导师、12名新员工脱颖而出,被选为2019年度优秀导师及优秀新员工。
本次优秀导师和优秀新员工评选活动,是公司认真贯彻落实人才培养计划方案的具体体现,在公司内部树立起比学赶超、争创一流的良好氛围,旨在充分发挥优秀导师与新员工先进典型的引领示范作用。希望公司全体新员工能够以更加积极奋进的工作态度来鞭策自己,齐心协力传承和发扬企业精神,以青春之我,赤子之心,接续奋斗,凯歌前行,共同谱写公司绚丽多彩的新篇章。
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发布时间:2021-05-20 17:34:10
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