时值五四青年节之际,龙建一公司各级团组织纷纷召开以“青春修炼进行时”为主题的青年职工座谈会。旨在促进青年职工与公司之间有效沟通,帮助青年职工解决工作和生活中的实际问题,增强归属感与忠诚度,并了解公司未来的发展战略与方向,充分调动青年职工工作的积极性、主动性、创造性。
5月4日,龙建一公司团委在公司机关召开青年职工座谈会,人力资源部部长刘丽梅、党委工作部副部长张林园、团委负责人孔雪与十四名青年职工代表参会,会议由孔雪主持。
人力资源部部长刘丽梅就公司对于青年职工的培养和发展、人力资源发展规划的实行、系列人才培养计划以及“龙腾计划”的实施进行了简要阐述,并表示:目前公司十分注重青年职工的培养和未来发展,并为其搭建了良好的成长与历练平台。同时,在队伍建设与职业规划等方面,也更好的为青年职工指明了方向。
青年职工代表依次进行发言。
党委工作部副部长张林园对14名青年职工代表的发言进行了总结。她强调:青年职工是企业建设的生力军,是公司发展的接班人,是企业的未来和希望。公司关心、关爱青年职工的成长,并为青年职工实现人生出彩搭建了广阔的舞台,青年职工要坚定理想信念、志存高远、脚踏实地、勇做时代的弄潮儿!
最后她就“青春修炼”的过程提出四点建议:
一是要脚踏实地,不要好高骛远。青年人应该立足本职,再展未来。
二是要勤加学习,多思进取。只有强化学习,苦练“内功”,才能在自己奋斗过程中有所成就。
三是珍惜工作,立足岗位。要多学多看,成为公司发展需要的复合型人才。
四是模范带头,树立榜样。发挥青年生力军的作用,奋发有为,共同为公司发展贡献青春的力量。
5月2日,第一项目部团支部召开青年职工座谈会。
5月2日,第二项目部团支部召开青年职工座谈会。
5月2日,第三项目部团支部召开青年职工座谈会。
5月2日,第六项目部团支部召开青年职工座谈会。
5月1日,第七项目部团支部召开青年职工座谈会。
5月2日,第八项目部团支部召开青年职工座谈会。
5月1日,第十二项目部团支部召开青年职工座谈会。
会上,青年职工们畅谈了人生规划、职业规划、学习规划,对自身规划清晰透彻,目标明确。并分别从工作方面、学习方面、生活方面进行充分交流,相互之间加深了了解,共同勉励。最后,青年职工们一致表示会坚定信心,不断修炼自身品德,钻研业务,提升素质,实现自身价值,尽快成长为可以独当一面的复合型人才,为公司发展做出最大的贡献
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