为深入贯彻落实人才强国战略，推动深化能力作风建设“工作落实年”活动走深走实，大力弘扬执着专注、精益求精、一丝不苟、追求卓越的工匠精神，10月16日、17日，建投集团第二届职工技能大赛决赛如期举行。经过激烈角逐，公司派出的测量组在竞赛中拔得头筹，荣获团体一等奖，付志刚荣获个人一等奖、李双全荣获个人二等奖、郑浩荣获个人三等奖的好成绩。
此次大赛涉及测量、试验检测、安全生产三个比赛类目，分为初赛、复赛、决赛三个阶段，各单位共计300余人参赛。通过公司基层项目及机关本部历时4个月的初赛复赛遴选，每个类目各有5名优秀选手晋级决赛。
一是测量技能竞赛
测量技能竞赛由政治理论考试、业务知识考试和岗位实操技能比赛三部分组成。考核测量基础知识、测量仪器管理、平面点位坐标计算及平差、水准路线高程计算及平差等方面的测量岗位知识。参赛选手们在竞赛中展现出了个人卓越的技术和才能，以过硬的理论知识、出色的技能水平冲出重围，以优异的成绩斩获佳绩。
二是试验检测技能竞赛
试验检测技能竞赛业务知识主要考察沥青和沥青混合料、水泥及水泥混凝土、水泥稳定基层材料、钢筋、土工等试验常识，实操比赛为水泥标准稠度用水量试验。选手们熟练操控，比技术、比速度、比精准，在规定时间内完成所有科目，用精湛的业务技能展示勇夺第一的实力。
三是安全技能竞赛
安全技能竞赛分为六项挑战，共包含装备配备、障碍翻越、障碍清除、障碍躲避、解救伤员、应急抢救。考验参赛选手们有效处理应对突发事件的能力，要求参赛选手能够做到对事故快速反应，防止事故发生，最大限度的减少人员伤亡和财产损失。选手们通过重重考验，赛出水平、赛出风格。
技能竞赛展风采，匠心筑梦谱新篇。此次竞赛充分激发了广大职工“学技术、练本领、比技能”的热潮，有助于推动建设一支知识型、技能型的专业人才队伍，持续激励职工立足岗位、苦练技能、钻研技术、争先创优，形成比学赶超的良好工作氛围，打造龙建工匠体系，为公司高质量发展赋能助力。
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